La iniciativa del gobernador Luis Fortuño de impulsar el programa escolar 'Tus valores cuentan' está resultando una carga económica para las agencias sin tener el arraigo esperado entre los maestros, que también cuestionan que se haya elegido para desarrollarlo a una institución californiana en lugar de una local.

El Gobierno encargó el diseño del programa aJosephson Institute, una supuesta entidad sin fines de lucro radicada en el estado de California que se ha destacado por su iniciativa denominada 'Character Counts!'.

Estaentidad está encargada de capacitar al personal de varias agencias del gobierno para que puedan adiestrar a sus pares en términos de los valores. La Oficina de Ética Gubernamental (OEG) es la dependencia encargada de coordinar los esfuerzos.

La principal agencia involucrada es el Departamento de Educación (DE), cuyo secretario, Jesús Rivera, resaltó los beneficios del programa.

Por un lado, abundó que en el pasado año escolar (2010-2011) se impactaron 205 escuelas, para un total de 75 mil estudiantes y 8 mil empleados. El costo de inversión fue de $6 millones.

Sostuvo que 'gracias al aumento en el presupuesto (al DE) para este nuevo año vamos añadir unas 110 escuelas adicionales, que en julio comenzaron la capacitación del personal de las escuelas'.

Según el titular de Educación, la expectativa es que en este nuevo año escolar se impacten 50 mil estudiantes y 4 mil empleados adicionales a un costo de $3 millones más.

La iniciativa consiste en que el Josephson Institute, a través de unos 'Master Trainers', le otorga una capacitación al director y a cinco maestros de cada escuela participante. Estos, luego de culminado el adiestramiento, se convierten en 'Champions', por lo que tienen la tarea de orientar a la comunidad escolar y velar porque se implemente en los planteles.

El funcionario explicó que el programa 'busca desarrollar valores universales en los empleados, estudiantes, padres'. Lo hace mediante un concepto que denominan los 'Seis Pilares del Carácter', que serían la justicia, el respeto, la responsabilidad, el civismo, la confiabilidad y la bondad. A su juicio, estos pilares 'recogen el comportamiento o carácter del ser humano'.

La profesora Nilka Vargas, directora del programa de Salud Escolar, que tiene a cargo dicha iniciativa dentro del DE, expresó que el personal que es capacitado lleva a cabo una orientación a toda la comunidad escolar en laque brindan un adiestramiento durante un día completo para que ellos a su vez puedan integrar esos valores universales en cualquier materia y que no sea una carga para los maestros. Detalló que esta semana culminará la capacitación del personal de los planteles que participaran este nuevo año.

Los maestros no ven el efecto

Sin embargo, la presidenta de la Asociación de Maestros de Puerto Rico, Aida Díaz, opinó que los maestros 'dicen que es más de lo mismo, que es mucho gasto y promoción, pero que no han visto el efecto'.

A su entender el programa tiene un enfoque llamativo con mucha publicidad, pero no ha tenido el arraigo en las bases de la escuela.

Determinó que los fondos que se están invirtiendo para el programa deberían utilizarse para efectuar actividades en los planteles que refuercen los valores.Algunas área que a su juicio se podrían fortalecer son el deporte y las artes porque los estudiantes aprenden a compartir, a respetarse, a tener disciplina, compasión y solidaridad.

'Yo creo que el currículo hay que enriquecerlo en vez de estar prohibiéndoles a los maestros que los saque a ver una obra de teatro, llevarlos a ver una obra de teatro. En vez de estarle quitando maestros de educación física, vamos a darles más actividades donde tengan que compartir, aprendan el orden y a respetar. En vez de estar quitándole arte, que el arte sensibiliza, vamos a darle más arte para que se expresen', insistió.

Aseguró que el problema que también ha tenido el programa es que no hay nadie en las escuelas encargado de velar porque el programa se implemente, lo que hace que la comunidad universitaria no se sintonice.

De otro lado, planteó que en Puerto Rico existen entidades con programas parecidos como Camera Mundi y Producciones Anisa, pero que se escogió al Josephson Institute.'Hubieran invertido el dinero con la gente que está aquí y yo creo que hubieran salido mejor', sentenció.

Ante esto, Zulma Rosario, directora de la OEG, señaló que se seleccionó al Instituto 'porque es un programa aprobado, eso es un programa científico, tu no tienes que inventar la rueda, si ya se conoce'. Abundó que 'el Gobernador conoce del programa (de) cuando era Comisionado Residente en Washington, de dos formas: en el Congreso y porque sus hijos cuando estudiaron en Virginia su escuela era Character Count!'.

Zulma Rosario,directora de la OEG.