La acción viene después de que el 95% se colgara en el examen de diciembre.

El juez federal Francisco Besosa Stubbe ordenó detener la administración de exámenes para el rango de sargento en la Policía, después de que el administrado en diciembre pasado resultara en que el 95% de los candidatos se colgara.

La orden del 14 de enero fue una iniciativa del juez dentro de su manejo del caso de la reforma de la Policía y no afecta la concesión del rango para aquellos aspirantes que, en efecto, hayan pasado el examen de diciembre. La orden viene después de que el superintendente Joseph González Falcón indicara que se proponía administrar un nuevo examen el 7 de febrero.

“El tribunal encuentra que esta tasa de fracaso es inaceptable e inconsistente con las metas del esfuerzo de reforma de la Policía”, indicó al detener el examen sin fecha precisa y sujeto a una orden posterior de su parte después de considerar las evaluaciones que le encomendó al monitor de la reforma y al perito del tribunal.

Tras la publicación original de la nota, González Falcón aseguró que están trabajando para entregar toda la información al tribunal y lograr mantener la fecha del 7 de febrero para el próximo examen. Por esto, exhortó a los aspirantes a continuar preparándose para esa fecha.

No identificó al suplidor que preparó el examen de diciembre, pero dijo que la compañía desarrolló una metodología dirigida a evaluar de manera objetiva el conocimiento y la aplicación de las destrezas requeridas para ostentar el rango de sargento. Añadió que las preguntas se desarrollaron mediante grupos focales compuestos por sargentos y tenientes de la Policía de Puerto Rico, el conocimiento técnico de la Junta de Ascensos, Manual de Descripción de Puestos y estadísticas provistas por la Superintendencia Auxiliar en Responsabilidad Profesional (SARP). La metodología fue aprobada por las partes en el caso de la reforma, subrayó.

El 17 de diciembre pasado, González Falcón reveló el resultado del examen realizado el 13 de diciembre. Específicamente, que de 1,169 aspirantes solo 60 aprobaron. En el examen de septiembre, 629 aspirantes aprobaron. El superintendente reconoció que el resultado de diciembre los dejaba cortos de sargentos.

En informes del monitor, se ha enfatizado en la necesidad de promover que los oficiales aspiren a rangos mayores para poder tener una mejor estructura de mando en la Policía, pero, de acuerdo a entrevistas con estos, los desanima la falta de motivación de sus superiores, que los aumentos de salario son mínimos y el miedo a que se les traslade fuera de sus regiones. La recomendación es alcanzar una proporción de un sargento por cada 10 oficiales.

Tras el examen de diciembre, la superintendente asociada, coronel Diana Crispín Reyes, dijo a Primera Hora que entendía que los aspirantes no se habían preparado bien y que en 1996 también había ocurrido que solo el 3% de los aspirantes aprobó un examen de sargento.

Opinó que en esta ocasión los agentes no se prepararon adecuadamente para el examen.

Rememoró que esta no es la primera vez en la historia de la agencia que esto ocurre, ya que para el año 1996, 3,500 agentes tomaron el examen de ascenso a sargento y solo un 3% lo aprobó, por lo que se repitió cinco meses más tarde y 500 lo pasaron.

*Ampliada con reacción del superintendente de la Policía.