Aunque el gobernador Ricardo Rosselló derogó la Carta Circular que garantizaba la educación con perspectiva de genero y en el Senado se prohibió por orden administrativa el acceso a los baños a transexuales por identidad de genero, la Policía de Puerto Rico lleva desde el pasado año garantizando a sus empleados y/o visitantes transgeneros o transexuales el acceso a los baños sin discriminar por su identidad de genero.

Sin mucho ruido, pero en cumplimiento con la reforma federal, todos los cuarteles y facilidades públicas de la Policía de Puerto Rico ofrecen a los transexuales y transgéneros que elijan a qué baño, mujeres o de hombres, desean ir de acuerdo con su identidad sexual.

El polémico tema casi le cuesta la confirmación a la secretaria de educación Julia Keleher que fue confrontada durante el proceso de vistas públicas en El Capitolio en torno a si favorecía o no que estudiantes vistieran con uniformes de acuerdo con su identidad sexual.

El presidente senatorial había condicionado su confirmación, por lo que luego del proceso, Keleher anunció que derogaría la Carta Circular. Otra, que no corrió la misma suerte fue la designada Procuradora de las Mujeres, Ileana Aymat que nunca paso el cedazo legislativo tras meses de enfrentar una férrea oposición a su nominación de parte de senadores novoprogresistaspresuntamente por su defensa a la perspectiva de género.

Según el reporte bianual emitido por la Superintende de la Policía, Michelle Hernández, desde noviembre pasado se instruyó a todos los empleados policiacos a colaborar con el Departamento del Trabajo a través del Administración de Salud Ocupacional de Puerto Rico (PROSHA, por sus siglas en inglés) con el objetivo de educar sobre el contenido de la Orden Ejecutiva 2016-04 de Igual Acceso a Baños para Personas Transgéneros y la Guía para el Acceso a Baños a Empleados Transexuales y Transgéneros de Puerto Rico.

'Por tanto, esta directriz se ordena que todos los empleados de la Policía de Puerto Rico garanticen los derechos de los trabajadores transexuales y transgéneros, así como el igual acceso a las facilidades sanitarias a cualquier persona transexual o transgénero que visite nuestra agencia. Esta acción es consistente con los párrafos 80 y 81 del Acuerdo para la Reforma Sostenible de la Policía de PR', dice el informe de progreso sometido en mayo por la superintendente Hernández.

Precisamente, en noviembre pasado, un policía en Yauco le ofreció esa oportunidad al activista de la comunidad LGBTTQI, Pedro Julio Serrano, mientras se encontraba detenido en ese cuartel tras ser arrestado en medio de una manifestación en el vertedero de Peñuelas.

'Hay cuarteles, en los que ya se han habilitado baños neutros. Donde no los hay, los policías le ofrecen la oportunidad de que la persona, transexual o transgénero escoja a qué baño quiere ir, según su identidad de género', aseguró a NotiCel una fuente policíaca.

Serrano confirmó los hechos, y planteó que, aunque es un paso de avance que demuestra la apertura de la uniformada sobre los derechos de la comunidad LGBTTQI, todavía se debe mejorar para clarificar conceptos. En su caso, como homosexual, 'decidí ir al baño de los hombres. Quiero resaltar que el policía lo hizo con buena intención; pero hay confusión en los términos. En la querella también me preguntaron quería poner hombre o mujer. Aunque hubo buena intención existe confusión en los términos'.

Según fuentes de la alta jerarquía policíaca, desde el pasado año los miembros de la uniformada han tomado cursos de capacitación para cumplir con la Orden General 600-624 que establece la política y los procedimientos operativos y administrativos para la interacción de los miembros de la policía con personas transexuales y transgéneros.

La policía contrató a varios transgéneros y transexuales para que ofrecieran talleres de capacitación, una de ellas Ivana Fred.

'No tan solo fui yo, tres compañeras colaboraron haciendo vídeos en los cuales se hicieron ejercicios en escenarios reales de intervenciones de la policía cuando las arrestan en áreas de trabajo sexual o en cualquier arresto tradicional. Creo que eso creó conciencia, al punto en que lo que me comentan en la calle es que han sido pocos los casos después de esto (los talleres) en que no las han tratado dignamente. Han sido muy poquitos', aseguró Fred.

La orden ejecutiva firmada por Alejandro García Padilla no ha sido derogada por la presente administración, aunque funcionarios vinculados al gubernamental PNP criticaron al pasado gobernante por la política pública establecida.

En el Senado, un grupo de personas transgénero y transexuales se manifestó e interrumpió en abril una sesión del Senado para protestar por la eliminación de derechos a empleados transexuales mediante una orden administrativa.

Acusaron en aquel entonces al presidente senatorial, Thomas Rivera Schatz de discriminar en contra de las y los empleados transgéneros y transexuales de ese cuerpo legislativo al prohibir que estos utilicen los baños o elijan la vestimenta según su identidad sexual.

La orden ejecutiva es consecuencia de la guía federal para el acceso a baños para empleados transgénero publicada en junio de 2015 por OSHA. La Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo a nivel federal concluyó que denegar este acceso constituye evidencia directa de discriminación por razón de sexo bajo el Capítulo VII de la Ley de Derechos Civiles de 1964.

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